Postingan

ETIKA MANAJERIAL

 ETIKA MANAJERIAL Apakah Etika itu?     Sebenarnya etika sulit didefinisikan dengan tepat, namun secara umum etika dapat didefinisikan sebagai berikut:     Prinsip-prinsip dan nilai moral yang mengatur perilaku seseorang atau sebuah kelompok dalam hubungannya dengan apa yang benar dan salah.  Dari gambar diatas dapat disimpulkan etika manajerial adalah bidang yang tidak empunyai aturan hukum tertentu, namun mempunyai standar yang didasarkan pada prinsip-prinsip dan nilai-nilai bersama mengenai turan moral yang mengatur seorang individu atau perusahaan. Kriteria untuk pembuatan keputusan yang etis     Terdapat empat kriteria atauau pendekatan dalam pembuatan keputusan yang etis adalah sbagai berikut: Pendekataan manfaat Pendekatan individualisme Pendekatan hak-hak moral Pendekatan keadilan Pendekatan manfaat       Pendekatan manfaat adalah konsep yang menyatakan bahwa perilaku-perilaku moral harus menghasilkan kebaikan terbesar ...

EVOLUSI TEORI MANAJEMEN

 EVOLUSI TEORI MANAJEMEN Manajmene dan organisasi adalah produk sejarah, keadaan soaial, dari tempat kejadian.      Jadi kita dapat memahami evolusi teori manajemen dalam arti bagaimana manusia berkecimpung dengan masalah hubungan padakurun waktu tertentu dalam sejarah. Salah satu pelajaran sentral dengan belajar manajemen ini adalah kita dapatbelajar dari percobaan dan kesalahan dari mereka yang telah mendahului dalam mengendalikan nasib organisasi. Evolusi Teori Manajemen Aliran teori organisasi klasik Aliran tingkah laku Aliran manajemen ilmiah Pendekatan sistem Pendekatan kontingensi Manajemen kualitas total Organisasi pembelajaran Ilmuan aliran teori organisasi klasik: Henry fayol (1841-1925) Max weber (1864-1920) Mary parker follet (1868-1933) Chester I.Bernard (1886-1861) Henry fayol     fayol berpendapat bahwa praktek manajemen yang mantap mempunyai pola tertentu yang dapat diidentifikasi dan dianalisis. 14 prinsip manajemen fayol: Pembagian tugas W...